CNET.DE | SILICON.DE | ZDNET.DE
Anzeige
ANZEIGE
Management
CIO / CEO

Benchmarking fürs Outsourcing 3.0

Ralph K. Treitz
|
Dienstag, 19. Januar 2010, 12:20 Uhr

Im Outsourcing ist eine weitere Virtualisierungsstufe zu erwarten: statt variabler Rechenkapazität werden zukünftig Business-Komponenten angemietet. Transparente Abrechungsmodelle setzen jedoch eine detaillierte Vermessung der SAP-Systeme voraus. Ein Gastbeitrag von Ralph K. Treitz, Vorstand der VMS AG.

Bei Neuverhandlungen von Outsourcing-Verträgen oder der Aufstellung von IT-Budgets sitzt derzeit die Krise mit am Tisch. Sie ist ein schlechter Ratgeber, wenn sie fürs Preis-Dumping missbraucht wird. Sie kann ein Erfolgskatalysator sein, wenn sie CIOs dabei hilft, neue Wege zur Kosten- und Prozessoptimierung einzuschlagen – egal ob mit In- oder Outsourcing.

Die On-demand-Diskussion und erfolgreiche Software-as-a-Service-Anwendungen haben das Verlangen nach flexiblen Outsourcing- und Bezahlmodellen geweckt. Für IT-Leiter ist es verlockend, nur die tatsächlich verbrauchte IT-Leistung zu zahlen und nicht auch noch die vorgehaltenen Bandbreiten, Speicher, Hardware oder Software, mit denen der höchste Lastgipfel abgedeckt werden soll. Darüber hinaus hat die Wirtschaftskrise vielen IT-Leitern und Controllern zum ersten Mal gezeigt, dass traditionelle, starr auf Wachstum ausgelegte Outsourcing-Verträge im umgekehrten Fall – wenn das Unternehmen plötzlich weniger IT-Leistung benötigt – eine Fessel darstellen.

Ralph K. Treitz
Ralph K. Treitz
VMS AG

So ist es nur logisch, dass sich derzeit die nächste Generation der IT-Dienstleistung für Unternehmen ankündigt: Outsourcing 3.0. Während die erste Generation des Outsourcings noch in der Übernahme von konkreten Rechnerkonfigurationen bestand, hat sich die zweite Generation, bei der Dienstleister Rechenkapazität zur Verfügung stellen, bereits in Richtung Variabilität entwickelt.

Die dritte Generation des Outsourcings wächst parallel zum Privatbereich heran, wo soziale Netzwerke wie Facebook und Myspace aus der Cloud bereits selbstverständlich sind, jedoch in dieser Form für den Enterprise-Software-Bereich wenig Relevanz besitzen: Geschäftskritische Anwendungen, die strengen Compliance-Regulierungen unterliegen, werden weiterhin von IT-Dienstleistern geliefert, deren Leistungen in klar umrissenen Rahmen, Räumen und (virtualisierten) Rechnern erbracht werden.

  1 | 2 | 3 | 4 | 5 Seite 2/5 »
 
Fanden Sie diesen Artikel nützlich?
2 von 4 Lesern fanden diesen Artikel nützlich.
 
Anzeige
Anzeige
Ausserdem neu in management

Red Hat Storage-Appliance für die Amazon-Cloud

Unternehmen sollen Network Attached Storage (NAS) über Red Hat in die Amazon-Cloud bringen.
07. Februar 2012

Facebook holt Marketingchefin von Levi's

Kurz vor dem Börsengang verstärkt Mark Zuckerberg das Marketing-Team von Facebook. Rebecca Van Dyck kommt vom Jeanshersteller Levi's und ...
07. Februar 2012

Innenminister Friedrich pöbelt gegen Netzgemeinde

Bundesinnenminister Joachim Friedrich ist mit der Netzgemeinde hart ins Gericht gegangen. Gegenüber dem Handelsblatt warf er der Community ...
07. Februar 2012

neueste leserkommentare
07. Februar 2012 | 08:12 Uhr

aber vielleicht gelingt es ja Amerikanern,

den Zugriff zu ihren legalen Daten und Schadenersatz für die Zeit, in der sie nicht zugreifbar sind, in einer dortzulande möglichen Sammelklage zu erstreiten Mehr ...

zu Schließung von Megaupload und die Folgen
07. Februar 2012 | 16:14 Uhr

Bezirksgericht

Richtig! Danke für die Ergänzung. Mehr ...

zu Münchner Gericht erlaubt Galaxy Tab 10.1N und Nexus
06. Februar 2012 | 09:37 Uhr

Nachtrag zum Artikel

IBM crowd sourcing could see employed workforce shrink by three quarters http://tinyurl.com/23ara48 Quelle: Personnel Today, 23. April 2010 Mehr ...

zu IBM: Community statt Festanstellung
  • Artikel
  • Bildergalerien
  • Videos
Sponsored Links

Silicon Vorlagen für Business-Profis: Große Auswahl an Vorlagen zu Existenzgründung

Silicon Vorlagen für Business-Profis: Große Auswahl an Vorlagen zu Privatinsolvenz

Berater/Projektleiter (m/w)

bei CON MOTO Consulting Group GmbH (Feste Anstellung)

(Senior) Software-Entwickler (m/w)

bei acarda GmbH (Feste Anstellung)

Personalleiter (m/w)

bei Mercuri Urval GmbH (Feste Anstellung)

Trackbacks und Pingbacks

TrackbackTrackback-URL:

Link zum Artikel setzen bei